Salaires minima en optique : des revalorisations de plus de 4 % en vue

Les nouveaux minima salariaux de la branche optique-lunetterie devraient prochainement entrer en vigueur. L’accord en voie d’extension prévoit des augmentations comprises entre 4 % et 4,6 %, selon les informations communiquées par la Fnof.

L’accord salarial signé le 9 juillet 2026 prévoit une hausse de 4 % pour les non-professionnels de santé, de 4,6 % pour les professionnels de santé au coefficient A et de 4,3 % pour les autres coefficients de la grille des professionnels de santé. Son entrée en vigueur est quasiment certaine. L’avis d’extension a été publié et, contrairement au précédent accord, le texte a été signé par les deux organisations patronales, la Fnof et le Rof.

La Fnof rappelle que les revalorisations finalement retenues sont plus importantes que celles négociées en décembre 2025. Le précédent accord prévoyait +2,5 % pour les non-professionnels de santé et +3 % pour les professionnels de santé. Le Rof s’y était alors opposé, estimant que ces augmentations risquaient de mettre en difficulté les TPE et PME du secteur.

« Cet accord est équilibré et permet de sortir d’une situation devenue difficile et, nous l’espérons, d’apaiser les relations au sein de la branche comme avec les pouvoirs publics. L’avis d’extension a été publié, et sauf surprise, il ne devrait pas y avoir de nouvelle opposition », commente la Fnof. Elle rappelle que ce type d’accord couvre les salaires des employés rémunérés au niveau des grilles conventionnelles, le montant des primes d’ancienneté des non-cadres et les salaires des apprentis. « Il ne s’agit donc pas d’une augmentation générale des salaires de tous les salariés de la branche », précise le syndicat.