Généralisation de la complémentaire santé : les entreprises seront prêtes

Selon un sondage Viavoice pour Harmonie Mutuelle, Le Figaro et France Info*, 96% des dirigeants d’entreprises déclarent qu’ils proposeront une complémentaire santé à leurs employés au 1^er janvier 2016.

Cette enquête montre aussi que la notoriété de cette réforme progresse : aujourd’hui, 70% des salariés savent qu’ils devront bénéficier d’une couverture santé avec des règles de remboursement imposées (en vertu de l’ANI, Accord National Interprofessionnel), contre 55% en mars 2015. Cette obligation est désormais connue par 93% des dirigeants, contre 82% en mars 2015.

Si les salariés attendent avant tout de meilleurs remboursements des soins (pour 63% d’entre eux), les patrons y voient divers bénéfices : une avantage pour les salariés, bien sûr, qui seront mieux remboursés (pour 27% d’entre eux), mais aussi une amélioration de la productivité/performance avec moins d’absentéisme et plus d’implication (pour 20%) ou encore une amélioration du bien-être dans l’entreprise (pour 15%)… En revanche, 31% des dirigeants ne voient aucun avantage à la généralisation de la complémentaire santé. Si 59% d’entre eux y voient un investissement positif pour la santé des salariés, 36% estiment qu’il s’agit surtout d’une charge supplémentaire imposée aux salariés (cette opinion est partagée par 32% des employés sondés).

*Sondage mené auprès d’un échantillon de 1 001 salariés (secteurs public et privé) représentatif de la population salariée travaillant en France métropolitaine interrogé du 8 au 14 octobre 2015 et auprès d’un échantillon de 305 dirigeants d’entreprise (secteur privé) interrogés du 8 au 30 octobre 2015.